医療法人慈厚会 介護老人保健施設 えがおの求人詳細
(08040-06086151)
介護職
情報提供元:ハローワークインターネット
雇用期間 | 雇用期間の定めなし |
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仕事内容 | *平成23年6月に設立した施設で、介護老人保健施設又は短期入 所介護施設における介護業務全般を担当していただきます。 ・利用者の移乗・移動介助、排泄介助、衣類の着脱介助、食事の 見守り、介助、レクリエーションの実施、記録の入力等 入浴介助、口腔ケア 変更範囲:変更なし |
対象となる方 | 学歴:不問 必要な経験等:不問 必要な免許・資格:介護福祉士 必須 年齢:制限あり 年齢制限範囲 18歳〜59歳 年齢制限該当事由 年齢制限の理由 定年を上限 労基法第61条18歳未満の深夜業務の禁止及び定年が60歳 |
給与詳細 | 月給 a基本給160,000円〜175,000円 b定額的に支払われる手当 資格手当15,000円〜15,000円 処遇改善手当22,000円〜34,000円 特定処遇改善手当8,000円〜25,000円 a+b205,000円〜249,000円 cその他の手当等付記事項 皆勤手当10000円 住宅手当5000円〜10000円 扶養手当3000円〜 夜勤手当7500円〜 8000円/回 (月4回程) 職務手当3000〜 12000円 役職手当15000円〜50000円 |
時間 | 変形労働時間制 1ヶ月単位 7時00分〜16時00分 8時30分〜17時30分 10時30分〜19時30分 (4)16:30〜09:30 休憩90分 |
休日・休暇 | 休日 その他 週休二日制 その他 6ヶ月経過後の年次有給休暇日数 10日 その他 ローテーションによる。 年間休日110日 年間休日:110日 |
育児休業取得実績 | あり |
待遇 | 【加入保険】雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金【通勤手当】実費支給(上限あり) 月額 20,000円 |
求人条件にかかる特記事項 | *通勤手当は、当法人規定により支給いたします。 *賃金は、経験、能力等を考慮します。 *処遇改善手当支給 *賃金形態は日給月給扱いとなります。 *応募の際は事前連絡の上、ハローワーク紹介状、履歴書を持参 ください。 *当法人のホームページをご参照ください。 *就職氷河期世代で正社員雇用の機会に恵まれなかった方も歓迎 いたします。 |
備考 |
企業名 | 医療法人慈厚会 介護老人保健施設 えがお |
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企業概要 | 介護・医療・機能訓練を基本とした日常生活サービスを提供する介 護老人保健施設です。また、短期入所生活介護のサービスで継続し ての在宅介護の支援もしています。パート定年60歳再雇用65歳 |
従業員数 | 企業全体 270人、 就業場所 50人、 うち女性 30人、 うちパート 15人 |
応募方法 | この求人は、ハローワークインターネットから転載している情報です。 求人番号【 08040-06086151 】 をお控えのうえ、お近くのハローワークに直接お問合せください。 ※この求人に応募する際は、事前に最寄のハローワークにて紹介状を取得しておく事をお勧め致します。 |
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受理日 | 2025/03/24 |
有効期限日 | 2025/05/31 |
受理安定所 | 土浦公共職業安定所 |
[応募締切] ~2025/05/31
正社員医療事務
給与 | |
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勤務地 |
勤務地エリア:土浦市 茨城県土浦市 |
時間 | 変形労働時間制 1ヶ月単位 8時30分〜18時00分 8時30分〜12時30分 (1)月・火・水・金 (2)木・土(休憩なし) 勤務日はローテーションの上調整 |
[応募締切] ~2025/05/31
正社員環境測定技術者
[応募締切] ~2025/05/31
[応募締切] ~2025/05/31