の求人情報(介護員 )

こんばんは、ゲストさん

社会福祉法人 研佑会 特別養護老人ホーム 里の音の求人詳細
(08060-06294241)

介護員

情報提供元:ハローワークインターネット

募集内容

雇用期間 雇用期間の定めなし
仕事内容 ○入所者様への介護業務全般 *利用者の日常生活援助(食事、入浴、排泄、更衣介助等) *余暇活動支援の実施など (レクリエーション補助、アクティビティ等) *利用者さまが快適な日常を送れるためのサポート業務 *各種委員会、勉強会等への参加、等 *60歳、65歳以上の方も応募可能です。 是非ご連絡ください。 変更範囲:変更なし 
対象となる方 学歴:不問
必要な経験等:不問
必要な免許・資格:免許・資格不問
年齢:制限あり 年齢制限範囲 18歳〜59歳 年齢制限該当事由 年齢制限の理由
定年を上限 深夜業務を含み、定年年齢が60歳のため 
給与詳細 月給
a基本給190,000円〜300,000円 
b定額的に支払われる手当 資格手当10,000円〜50,000円 
a+b200,000円〜350,000円 
cその他の手当等付記事項 皆勤手当5000円 健康管理手当 調整手当5000円 住宅手当〜25000円 家族手当10000円〜 正月手当3000円/1回 
時間 交替制(シフト制) 7時00分〜16時00分 11時30分〜20時30分 13時00分〜22時00分 (4)10:00〜19:00 (5)22:00〜7:30 夜勤・日勤希望については相談に応じます。
休日・休暇 休日 その他 週休二日制 その他 6ヶ月経過後の年次有給休暇日数 10日
その他 ローテーション
年間休日:105日 
育児休業取得実績 なし
待遇 【加入保険】雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金【通勤手当】実費支給(上限あり) 月額 50,000円 
求人条件にかかる特記事項 *医療費免除制度あり
備考

企業情報

企業名 社会福祉法人 研佑会 特別養護老人ホーム 里の音
企業概要 老人介護施設(社会福祉法人 研佑会)
従業員数 企業全体 33人、 就業場所 33人、 うち女性 27人、 うちパート 3人

応募情報

応募方法 この求人は、ハローワークインターネットから転載している情報です。

求人番号【 08060-06294241 】 をお控えのうえ、お近くのハローワークに直接お問合せください。
※この求人に応募する際は、事前に最寄のハローワークにて紹介状を取得しておく事をお勧め致します。
受理日 2024/12/09
有効期限日 2025/02/28
受理安定所 常総公共職業安定所

[応募締切] ~2025/02/28


こんな求人も見られています

トラストパートナー株式会社 トラストオート

正社員自動車板金・塗装

給与
勤務地 勤務地エリア:常総市
茨城県常総市
時間 8時00分〜17時00分

[応募締切] ~2025/02/28

株式会社 ムロオ 北関東支店

正社員センター業務職

給与
勤務地 勤務地エリア:常総市
茨城県常総市
時間 変形労働時間制 1ヶ月単位 14時00分〜23時00分 15時00分〜0時00分 14時00分〜6時00分の時間の間の8時間 ※日勤夜勤の交代ではなく、勤務時間は基本的に固定となります

[応募締切] ~2025/02/28

医療法人社団 竹恵会 介護老人保健施設けんちの苑水海道

正社員看護師・准看護師(通所リハビリテーション)

給与
勤務地 勤務地エリア:常総市
茨城県常総市
時間 交替制(シフト制) 8時15分〜17時15分

[応募締切] ~2025/01/31

医療法人社団 亮潤会 一色クリニック

正社員准看護師

給与
勤務地 勤務地エリア:常総市
茨城県常総市
時間 8時00分〜17時00分 8時30分〜18時00分 9時00分〜18時00分 勤務表による *特記事項参照

[応募締切] ~2025/02/28

社会福祉法人 日本キングスガーデン障がい者グループホーム 筑波キングス・ガーデン

正社員生活支援員

給与
勤務地 勤務地エリア:常総市
茨城県常総市
時間 交替制(シフト制) 7時00分〜16時00分 8時30分〜17時30分 10時00分〜19時00分 9時00分〜18時00分の時間の間の8時間 就業時間4)13時〜22時 就業時間5)22時〜 7時

[応募締切] ~2025/01/31


茨城県で人気のお仕事
事務
清掃
日払い
栄養士
給与から探す
月給30万円以上
時給1,000円以上
月給15万円以上
月給25万円以上
月給20万円以上
時給1,200円以上
時給953円以上
時給1,400円以上
気になる仕事に突撃取材 アルゾLINEスタンプ 企業紹介サイトコース
このページのトップへ