の求人情報（労務管理／顧客訪問営業職 ）
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株式会社 Ｊ’ｓＦａｃｔｏｒｙ 日立テクニカルオフィスの求人詳細
(08020-06235541)
労務管理／顧客訪問営業職
情報提供元：ハローワークインターネット
募集内容
| 雇用期間 | 雇用期間の定めなし |
|---|---|
| 仕事内容 | 営業スタッフ（法人営業）募集 製造派遣部を手掛けるアクチャル事業部でのコーディネーター職と なります。 具体的にはスタッフ採用・クライアント対応を担当する事から始め て頂きます。 【具体的な仕事内容】 ・現場スタッフの労務管理、勤怠管理 ・既存取引先（製造メーカー）へのルート営業 ・請求書作成、契約書作成などの事務作業 ・応募者（主に生産スタッフ）の面接 ・製造メーカーへの新規開拓営業（飛び込みはありません） |
| 対象となる方 | 学歴：必須 高校以上 必要な経験等：不問 必要な免許・資格：普通自動車運転免許 必須（ＡＴ限定可） 年齢：制限あり 年齢制限範囲 〜59歳 年齢制限該当事由 年齢制限の理由 定年を上限 定年年齢を上限として期間の定めのない雇用として応募する為 |
| 給与詳細 | 月給 a基本給156,500円〜156,500円 b定額的に支払われる手当 慰労手当20,000円〜20,000円 職能手当45,000円〜67,500円 a+b288,848円〜318,190円 cその他の手当等付記事項 上記賃金項目とは別に支給される手当として退職金（確 定拠出年金）7,500円 、住宅手当20,000円 。 家族手当0円〜15,000円 。 ■参考月給308,848円〜353,190円 |
| 時間 | 変形労働時間制 1年単位 8時30分〜17時30分 ワークライフバランスの充実向上の為、特別休暇を7日間（年）付 与。ＧＷ、夏季、年末年始休暇。アニバーサリー休暇あり※準備が でき次第、休暇から休日に変更予定会社カレンダーによる。 |
| 休日・休暇 | 休日 土曜日、日曜日 週休二日制 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数 10日 毎週 年間休日：105日 |
| 育児休業取得実績 | あり |
| 待遇 | 【加入保険】雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金、財形【通勤手当】実費支給（上限なし） |
| 求人条件にかかる特記事項 | 製造派遣部の営業スタッフ（法人営業）を募集しています。このポ ジションでは、主にスタッフ採用や顧客対応を担当していただきま す。具体的には、現場スタッフの労務管理や勤怠管理を行い、既存 の取引先である製造メーカーへの定期的な訪問を通じて、ルート営 業を担当します。また、請求書や契約書の作成などの事務作業も行 います。さらに、応募者（主に生産スタッフ）の面接も担当し、新 規の顧客開拓にも取り組みますが、飛び込み営業はありません。製 造業界での経験や人材派遣に関する知識がある方はもちろん、コミ ュニケーション能力に自信があり、成長意欲のある方も歓迎します 。オンラインでの選考・面談も対応可能ですので、住所地や状況に 応じて柔軟に対応いたします。すぐに就業が難しい場合でも、入社 日についてはご相談いただけます。応募や質問については、お気軽 にお問い合わせください。また、求人条件は採用時の検討処遇とな り、実績に応じて定期昇給とは別に昇給・昇格の機会もあります。 詳細は当社のホームページ（ｈｔｔｐ：／／ｊｗｓ．ｃｏ．ｊｐ） をご覧ください。 〔職務の変更範囲：当社事業に関わる範囲〕 |
| 備考 |
企業情報
| 企業名 | 株式会社 Ｊ’ｓＦａｃｔｏｒｙ 日立テクニカルオフィス |
|---|---|
| 企業概要 | 各種部品製造（輸送機器部品、内装部品、射出成型部品他）・技術 サービス（設計開発、解析、設備保全） 派（１１−０３００６４） |
| 従業員数 | 企業全体 1,200人、 就業場所 15人、 うち女性 3人、 うちパート 1人 |
応募情報
| 応募方法 | この求人は、ハローワークインターネットから転載している情報です。 求人番号【 08020-06235541 】 をお控えのうえ、お近くのハローワークに直接お問合せください。 ※この求人に応募する際は、事前に最寄のハローワークにて紹介状を取得しておく事をお勧め致します。 |
|---|---|
| 受理日 | 2024/11/13 |
| 有効期限日 | 2025/01/31 |
| 受理安定所 | 日立公共職業安定所 |
[応募締切] ～2025/01/31
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