の求人情報（製造職・製造工場での生産職 ）
こんばんは、ゲストさん
株式会社 Ｊ’ｓＦａｃｔｏｒｙ 日立テクニカルオフィスの求人詳細
(08020-06230141)
製造職・製造工場での生産職
情報提供元：ハローワークインターネット
募集内容
| 雇用期間 | 雇用期間の定めなし |
|---|---|
| 仕事内容 | 生産職募集 請負先事業所へ配置するスタッフの育成、教育を行って頂きます。 【具体的な仕事内容】 生産に伴う品質、安全の改善から製造工程における作業の実務トレ ーニング、現場での業務改善提案とトレーニングの効果検証などを 行って頂きます。 当社は国内３０拠点で自動車部品製造。組立、機械オペレーション 、検査など製造業務。経験不問で成長できる環境。品質・安全向上 に貢献しませんか？当社は自動車部品製造を主たる事業として、国 内約３０拠点にて事業展開しています。 〔職務の変更範囲：当社事業に関わる範囲〕 |
| 対象となる方 | 学歴：必須 高校以上 必要な経験等：不問 必要な免許・資格：免許・資格不問 年齢：制限あり 年齢制限範囲 〜59歳 年齢制限該当事由 年齢制限の理由 定年を上限 定年年齢を上限とする募集のため |
| 給与詳細 | 月給 a基本給156,500円〜156,500円 b定額的に支払われる手当 職能手当82,500円〜96,500円 慰労手当20,000円〜20,000円 a+b354,300円〜375,400円 cその他の手当等付記事項 上記賃金項目とは別に支給される手当として退職金（確 定拠出年金）7,500円 、住宅手当20,000円 。 役職手当70,000円〜135,000円 ■参考月給444,300円〜530,400円になり ます。 |
| 時間 | 8時30分〜17時30分 |
| 休日・休暇 | 休日 土曜日、日曜日 週休二日制 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数 10日 毎週 年間休日：105日 |
| 育児休業取得実績 | あり |
| 待遇 | 【加入保険】雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金、財形【通勤手当】実費支給（上限なし） |
| 求人条件にかかる特記事項 | 当社では、製造職・製造工場での生産職を募集しています。本ポジ ションの主な業務は、請負先事業所に配置されるスタッフの育成・ 教育です。具体的には、生産に伴う品質や安全の改善に取り組み、 製造工程における作業の実務トレーニングを行い、現場での業務改 善提案とトレーニングの効果検証を担当します。当社は国内約３０ 拠点で、自動車部品の製造、組立、機械オペレーション、検査など の製造業務を展開しており、経験不問で成長の機会を提供する環境 が整っています。特に、品質・安全の向上に貢献できる方を歓迎し ます。自動車部品製造を主な事業としている当社において、全国各 地の事業所で活躍する意欲を持つ方をお待ちしています。実務経験 がなくても、意欲と努力次第で必要なスキルを身につけ、成長でき る機会があります。チームでの協力を重視し、現場での経験を積み ながらキャリアアップを目指す方に最適なポジションです。住所地 や各種状況を鑑みてＷＥＢを通じての選考・面談も対応致します。 すぐの就業が困難な場合、入社日等もご相談下さい。応募・質問な どお気軽にお問合せ下さい。※求人条件は採用時の検討処遇となり ますので、実績により定期昇給とは別に昇給・昇格当の検討も随時 実施致します。※当社事業の詳細はＨＰからもご覧頂けます。ＨＰ ：ｈｔｔｐ：／／ｊｗｓ．ｃｏ．ｊｐ |
| 備考 |
企業情報
| 企業名 | 株式会社 Ｊ’ｓＦａｃｔｏｒｙ 日立テクニカルオフィス |
|---|---|
| 企業概要 | 各種部品製造（輸送機器部品、内装部品、射出成型部品他）・技術 サービス（設計開発、解析、設備保全） 派（１１−０３００６４） |
| 従業員数 | 企業全体 1,200人、 就業場所 15人、 うち女性 3人、 うちパート 1人 |
応募情報
| 応募方法 | この求人は、ハローワークインターネットから転載している情報です。 求人番号【 08020-06230141 】 をお控えのうえ、お近くのハローワークに直接お問合せください。 ※この求人に応募する際は、事前に最寄のハローワークにて紹介状を取得しておく事をお勧め致します。 |
|---|---|
| 受理日 | 2024/11/13 |
| 有効期限日 | 2025/01/31 |
| 受理安定所 | 日立公共職業安定所 |
[応募締切] ～2025/01/31
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|---|---|
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