の求人情報（構内作業員 ）
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株式会社 ウィズウェイストジャパンの求人詳細
(11030-31069041)
構内作業員
情報提供元：ハローワークインターネット
募集内容
| 雇用期間 | 雇用期間の定めなし |
|---|---|
| 仕事内容 | 市内より収集された、 廃プラスチック・ガラスビンの選別及び重機による投入作業 ※＜業務請負＞ ※業務変更範囲 無し |
| 対象となる方 | 学歴：不問 必要な経験等：不問 必要な免許・資格：フォークリフト運転技能者 必須 ショベルローダー運転技能者 あれば尚可、 普通自動車運転免許 必須（ＡＴ限定不可） 年齢：年齢制限 制限あり 年齢制限範囲 〜59歳 年齢制限該当事由 年齢制限の理由 定年を上限 定年年齢を上限として期間の定めのない雇用として募集するため |
| 給与詳細 | 月給 a基本給200,000円〜240,000円 b定額的に支払われる手当 インフレ手当10,000円〜10,000円 a+b210,000円〜250,000円 cその他の手当等付記事項 ■残業手当：残業が発生した場合、残業時間に応じ支給 ■休出手当：休日出勤発生の場合、時間に応じ支給 ■欠勤控除あり ■「インフレ手当 」に関する特記事項：令和5年4月〜 支給開始。社会情勢等の事情を考慮し、期間の延長、短 縮、もしくは支給の停止をする場合があります。 |
| 時間 | 8時30分〜17時00分 ■土曜日のみシフト制による半日（午前）出勤あり ※休出手当支給 |
| 休日・休暇 | 休日 土曜日、日曜日、その他 週休二日制 その他 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数 10日 毎週 ・会社カレンダーによる年末年始 ・休日出勤に関し「求人に関する特記事項」をご覧ください。 年間休日：113日 |
| 育児休業取得実績 | あり |
| 待遇 | 【加入保険】雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金【通勤手当】実費支給（上限あり） 月額 31,600円 |
| 求人条件にかかる特記事項 | ■年次有給休暇については、会社規定により入社３ヶ月後から付与 （法定遵守） ■通勤手当は会社規定により支給 ※無料駐車場あり ■休日出勤、休日手当支給に関する特記事項 ・平日（月〜金）の国民の祝日は出勤となりますが、休日出勤扱い とし、休日出勤時間に応じて、休出手当を支給いたします。 ・土曜日にシフト制による半日（午前）出勤が発生しますが、休日 出勤扱いとし、時間に応じ、休出手当を支給いたします。 ※電話連絡の上、履歴書（写真貼付）・ハローワーク紹介状を持参 してください。 ※採用時の「労働条件通知書」交付は、労基法第１５条に基づく 書面での労働条件明示で義務づけられています。 |
| 備考 |
企業情報
| 企業名 | 株式会社 ウィズウェイストジャパン |
|---|---|
| 企業概要 | 一般廃棄物・産業廃棄物最終処分場運営。リサイクルセンタ−の設 計・施工・販売・受託業務請負。一般廃棄物の収集作業。カレット 洗浄選別加工。 |
| 従業員数 | 企業全体 327人、 就業場所 6人、 うち女性 0人、 うちパート 0人 |
応募情報
| 応募方法 | この求人は、ハローワークインターネットから転載している情報です。 求人番号【 11030-31069041 】 をお控えのうえ、お近くのハローワークに直接お問合せください。 ※この求人に応募する際は、事前に最寄のハローワークにて紹介状を取得しておく事をお勧め致します。 |
|---|---|
| 受理日 | 2024/10/15 |
| 有効期限日 | 2024/12/31 |
| 受理安定所 | 大宮公共職業安定所 |
[応募締切] ～2024/12/31
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