株式会社 J’sFactory 日立テクニカルオフィス
正社員
CAD 講師として人材育成、開発設計業務
- 求人NO.08020-06232341
- 情報提供元:ハローワークインターネット
募集内容
雇用期間 |
雇用期間の定めなし |
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仕事内容 |
当社では大手メーカーの車の部品や産業機械の開発試作に携わるビ ジネスまで展開しており、試作車の製作、特装車の製造をしており ます。CAD(CATIA)や自動車部品設計などに特化した経験 があり、その指導教育が可能な方を募集致します。実際にその実務 業務の対応及び、従業員の指導育成が役割となります。 主な設計物として、自動車部品や産業機器、工作機などが対象とな ります。これまで自動車関連部品や装置、建設関連でのCAD経験 者が望ましいです。 |
対象となる方 |
学歴:必須 高校以上 必要な経験等:不問 必要な免許・資格:免許・資格不問 年齢:制限あり 年齢制限範囲 〜59歳 年齢制限該当事由 年齢制限の理由 定年を上限 定年年齢を上限とする募集のため |
給与詳細 |
月給 a基本給156,500円〜156,500円 b定額的に支払われる手当 職能手当45,000円〜67,500円 慰労手当20,000円〜20,000円 a+b288,848円〜318,190円 cその他の手当等付記事項 上記賃金項目とは別に支給される手当として退職金(確 定拠出年金)7,500円 、住宅手当20,000円 。 家族手当0円〜15,000円 。■参考月給308,8 48円〜353,190円 |
時間 |
8時30分〜17時30分 ワークライフバランスの充実向上の為、特別休暇を7日間(年)付 与。GW、夏季、年末年始休暇。アニバーサリー休暇あり※準備が でき次第、休暇から休日に変更予定会社カレンダーによる。 |
休日・休暇 |
休日 土曜日、日曜日 週休二日制 6ヶ月経過後の年次有給休暇日数 10日 毎週 年間休日:105日 |
育児休業取得実績 |
あり |
待遇 |
【加入保険】雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金、財形【通勤手当】実費支給(上限なし) |
勤務地 |
勤務地エリア:日立市 茨城県日立市 |
求人条件にかかる |
当社では、大手メーカーの車両部品や産業機械の開発・試作を行っ ており、試作車両の製作や特装車の製造にも携わっています。この 度、CADの経験を持ち、自動車部品設計などの指導 教育が可能な講師を募集いたします。主な業務は、CAD を使用した自動車部品や産業機器、工作機器の設計業務の実施 と従業員への技術指導です。自動車関連部品や装置、建設関連での CAD経験者を特に歓迎します。講師としての役割には、実務業務 の対応に加え、技術者としての成長を支援する教育カリキュラムの 構築も含まれます。実務経験と専門知識を活かし、組織全体のスキ ル向上に貢献する方の応募をお待ちしております。 住所地や各種状況を鑑みてWEBを通じての選考・面談も対応致し ます。すぐの就業が困難な場合、入社日等もご相談下さい。応募・ 質問などお気軽にお問合せ下さい。 ※求人条件は採用時の検討処遇となりますので、実績により定期昇 給とは別に昇給・昇格当の検討も随時実施致します。 ※当社事業の詳細はHPからもご覧頂けます。 HP:http://jws.co.jp [職務の変更範囲:当社事業に関わる範囲] オンライン自主応募、紹介状不要。 |
企業情報
企業名 | 株式会社 J’sFactory 日立テクニカルオフィス |
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所在地 | 茨城県日立市諏訪町1-1-43 |
企業概要 | 各種部品製造(輸送機器部品、内装部品、射出成型部品他)・技術 サービス(設計開発、解析、設備保全) 派(11−030064) |
従業員数 | 企業全体 1,200人、 就業場所 15人、 うち女性 3人、 うちパート 1人 |
応募情報
応募方法 | この求人は、ハローワークインターネットから転載している情報です。 求人番号【 08020-06232341 】 をお控えのうえ、お近くのハローワークに直接お問合せください。 ※この求人に応募する際は、事前に最寄のハローワークにて紹介状を取得しておく事をお勧め致します。 |
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受理日 | 2024/11/13 |
受理安定所 | 日立公共職業安定所 |